2019년도 LH 무지개 돌봄사원(주택관리보조) 채용공고

LH(한국토지주택공사)에서는 만60세 이상 입주민 등을 대상으로 아래와 같이 돌봄사원(주택관리보조) 채용계획을 공고하오니,
관심있는 분들의 많은 지원과 참여를 부탁드립니다.

1. 채용인원 : 1,000명

2. 채용대상 : 1959. 4. 17 이전 출생(당일 출생자 포함)하신 일할
능력이 있는 LH임대주택 입주민

- 1세대 1인, 부부 동시신청 불가, 1인 1권역에 한해 신청 가능

- 아래 해당자는 채용대상에서 제외

① LH공사 전·현직 임직원(배우자, 임직원·배우자의 직계존속 포함)

② 전년도 돌봄사원으로 근무한 자(중도퇴사자 포함)

③ 노인 일자리 및 사회활동 지원사업 참여중인 자

- 한국토지주택공사 인사규정(제9조 채용금지) 및 기간제근로자 운영지침(제8조 채용금지)에 해당되지 않는자

- 권역별 LH 임대주택 입주민 신청이 미달될 경우, 일반인(다른 채용조건은 동일)까지 별도로 모집할 예정

3. 근무장소 : 전국 LH 임대아파트 단지

- 신청권역 내 우리공사 임대아파트 단지 중 근무희망 단지를 2순위까지 지원신청서에 기재

* 신청인이 거주하고 있는 임대주택에 지원신청할 수 없음

- 근무희망 단지는 권역별 합격자 결정 후 근무장소 배치 참고 용도로만 사용하며, 실제 근무지와 일치하지 않을 수 있음

4. 근무기간 : ’19. 6. 14 〜 ’19. 11. 13 (5개월)

5. 근무시간 : 주 5일, 일 4시간

- 근로시간은 단지별 여건에 따라 09:00～13:30, 13:00～17:30 중 하나로 결정하며, 각 근로시간 대에는 30분의 휴게시간이 포함되어 있음

(휴게시간은 오전근무시 11:00～11:30, 오후근무시 15:00～15:30을 원칙으로 함)

6. 담당업무

- 단지환경정비, 청소, 공용시설 점검, 공가세대 점검 등 주택관리업무 보조

- 체납관리·상담, 임대차계약 체결, 거주자 실태조사 등 임대운영업무 보조

- 독거노인 말벗서비스, 취약계층 돌봄, 장애인 활동 보조, 주거·생활상태 점검 등 돌봄서비스

7. 급여 등

- 월 87만원 수준(4대보험 가입)이며, 기타 근로조건은 근로기준법을 따름

* 상기 임금에서 세금 및 4대보험(본인부담금) 공제후 지급

8. 합격자 결정

- 권역별 신청자를 대상으로 세대구성 형태, 건강상태, 자격증 소지여부, 참여 적극성 등을 종합 심사하여 고득점자 순으로 결정

* 돌봄사원의 채용업무는 업무협약에 따라 한국노인인력개발원에서 담당하며, 지원신청서는 한국노인인력개발원에서 지정한 접수처에서 현장 접수하고, 접수과정에서 건강상태 등 근로능력을 확인할 수 있음

- 입사포기, 중도퇴사 등 대비하여 일정 비율의 예비 합격자 선발
(단, 예비 합격자는 근무개시 후 1개월 이내에서만 유효)

9. 우대사항

- 취업지원대상자 및 장애인은 아래와 같이 가산점을 적용

구분	대상자임을 증명하는 서류	가산점 비율
취업지원대상자	취업지원대상자 증명서	5% 또는 10%
장애인	장애인증명서 또는 복지카드	5%

* 취업지원대상자 해당여부 및 증명서 발급은 거주지 인근 보훈지청에 문의

10. 제출서류 : 모든 서류는 공고일(’19.4.17.) 이후 발급분만 인정

제출서류	대상자, 발급방법 등	발급처
① 신청서 및 동의서(소정양식)	․지원신청서 1부 ․개인정보 수집․이용에 관한 동의서 1부	LH홈페이지(www.LH.or.kr), 한국노인인력개발원 홈페이지(www.kordi.or.kr)에서 다운로드
② 신분증	․주민등록증, 운전면허증, 여권 중 하나
③ 주민등록등본	․세대주와의 관계 및 세대원 전원의 주민등록번호가 표기되도록 발급	주민센터 또는 읍·면사무소에서 발급(배우자를 대리하여 본인이 발급받으려면 배우자의 신분증 및 도장을 지참)
④ 가족관계 증명서	․배우자와 주민등록표상 세대 분리되어 있거나, 배우자가 주민등록등본에 없는 경우에 한하여 제출
⑤ 우대사항 증빙서류	․취업지원대상자 증명서 또는 장애인증명서(장애인 복지카드) 1부
⑥ 자격증	․관련 자격증 사본 1부 (붙임 참조)

* 방문 접수된 채용서류 반환요청의 경우 “채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙”의 별지 제3호 서식 “채용서류 반환청구서”를 한국노인인력개발원 제출시 반환 가능

11. 접수기간 : ’19. 4.24(수)～4.25(목), 10:00～17:00

- 권역별로 LH임대주택 입주민 신청자 수가 채용인원에 미달될 경우, LH임대주택 입주민이 아닌 일반인(다른 채용조건은 동일)을 대상으로 별도로 신청접수 예정(’19. 4.26(금))

* 권역별 채용인원 미달 여부는 4.26(금) LH홈페이지를 통해 게시할 예정이며, 신청자가 초과된 권역은 별도의 안내없이 일반인의 신청접수를 받지 않음

12. 접수처 : 각 권역별 지정 접수처(주소 및 전화번호는 붙임 참조)

13. 접수방법 : 구비서류를 지참하고 접수처에 본인이 내방

(우편·온라인·대리접수 불가)

14. 합격자 발표 : ’19. 5.24(금), 17:00 이후

- 합격여부는 우리공사 홈페이지(www.LH.or.kr) 또는 한국노인인력개발원 홈페이지(www.kordi.or.kr)에서 개별 조회가능

- 합격자에 한하여 지원신청서에 기재된 휴대전화 번호로 문자통보 예정

- 전화문의에 의한 합격여부 확인은 하지 않음

15. 블라인드 채용 및 기타사항

- 지원신청서 작성시 직, 간접적으로 학교명, 출생지, 부모직업, 가족관계, 개인신상 등 직무능력과 직접적인 관련이 없는 내용을 기술하지 않도록 유의바랍니다.

- 제출 서류 등의 허위기재, 구비서류 미제출시 합격을 취소할 수 있습니다.

-  본 채용계획은 우리공사 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고후 시행할 예정이며 응시인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

- 최종합격자가 1개월 이내 퇴사시 별도 채용공고 없이 예비합격자 순서대로 채용할 수 있습니다.

- 국민기초생활보장법상의 수급권자는 LH돌봄사원에 참여할 경우 근로소득 발생으로 수급자 지위를 상실할 수 있으므로 반드시 신청접수 전에 주민센터에서 상담하신 후 접수를 원칙으로 하며, 상기 절차를 이행하지 않아 발생하는 불이익은 신청자의 책임입니다.

- 실업급여 수급자는 참여자로 선발된 경우 취업사실을 신고하여야 하며, 신고하지 않을 경우 부정수급자로 불이익을 받을 수 있습니다.

- 신청희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 서류를 접수하기 바라며, 기재사항은 접수 후 수정할 수 없습니다.

- 제출서류상의 기재착오 또는 누락, 허위기재, 서류 미제출, 연락불능, 자격 미달자 신청 등으로 인한 불이익은 신청자의 책임으로 하며, 합격자 통지 및 임용된 경우에도 결격사유가 발견되면 임용이 취소될 수 있습니다.

- 근무희망단지는 합격자 결정 후 근무장소 배치 참고 용도로만 사용하며, 실제근무지와 일치하지 않을 수 있습니다.

- 자격증 소지에 따른 우대사항(일정점수 부여)과는 별개로 소지한 자격증과 무관한 업무를 수행할 수 있습니다.

16. 문의전화

- 한국노인인력개발원 콜센터 : 1577-9872

- LH 콜센터 : 1600-1004

17. 첨부자료

- 한국토지주택공사 채용금지규정

- 채용서류 반환청구서

- 돌봄사원 지원신청서

- 개인정보 수집·이용 동의서

2019. 4. 17

한국토지주택공사 사장(직인생략)

■한국토지주택공사 채용금지 규정

<인사규정 제9조>

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법령에 따라 자격이 상실 또는 정지된 자

7. 징계에 따라 파면의 처분을 받은 때로부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계에 따라 해임의 처분을 받은 때로부터 3년이 지나지 아니한 자

9. 채용 신체검사에서 불합격 판정을 받은 자

10. 병역의무를 기피한 자

11. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자

12. 「공공기관의 운영에 관한 법률」제4조에 따른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용 취소된 때로부터 5년이 지나지 아니한 자

<기간제근로자 운영지침 제8조>

1. 허위의 서류, 증명을 이용하여 채용된 자

2. 그 밖에 공사의 근로자로서 적합하지 않다고 판단되는 자

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
oo 사업장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]

LH 돌봄사원 지원신청서 (주택관리보조 직무)

* 굵은선 안쪽만 기재하시기 바랍니다.

작성자

접수번호

신청자

인적사항

성명

주소

연락처

(본인)                   (가족)

※ 가급적 휴대전화번호로 기재바랍니다.

지원권역

지원권역 내

근무희망 단지

(거주단지 신청불가)

(1순위)

(2순위)

세대구성

형태

□ 독신  □ 부부  □ 노부모 또는 손·자녀 동거  □ 기타

※ 노부모 : 지원자 본인(또는 배우자)의 부모를 말합니다.

※ 노부모 또는 손자녀와 동거하더라도, 그 외 가족(동거인)이 같이 살고 있으면 기타로 체크바랍니다.

보유

자격증

명칭

취득기관

취득년도

우대사항

해당여부

□ 취업지원대상자 (증명서 상 가점비율 :     %)

□ 장애인 (장애종류 :             , 등급 :     급)

지원동기․

특기․경력 등 간략 기술

본인은 위 기재사실이 틀림 없음을 확인하며, 기재사실에 거짓이 있을 경우 채용취소 등 모든 책임을 감수할 것임을 확약합니다.

※ 국민기초생활보장법에 따른 수급권자인 경우 LH돌봄사원 근무에 따른 소득발생(월 87만3천원)으로 수급자 지위를 상실할 수 있으므로 신청접수 전 주민센터에 수급자격 유지여부에 대하여 반드시 확인하시기 바라며, 미확인으로 인한 불이익 발생 시 신청인의 책임으로 합니다.

2019년   월     일

신청인 :              (서명)

개인정보 수집·이용·제공 및 고유식별정보 처리에 관한 동의서

1. 개인정보의 수집·이용에 관한 사항

LH 무지개 돌봄사원 채용과 관련하여 아래와 같이 귀하의 개인정보를 제공받기 위하여 「개인정보보호법」제15조, 제17조, 제18조에 따라 동의를 구합니다.

ㅇ 개인정보의 수집·이용 목적 : LH 무지개 돌봄사원 참여자 선정 심사, 중앙부처·지방자치단체의 일자리
관련시스템 등 정보제공 및 정책자료 활용(사업 관련 각종 연구∙설문조사 포함)

ㅇ 수집·이용할 개인정보 항목 및 보유, 이용기간

구분	개인정보	보유∙이용기간
필수항목	(본인) 성명, 주민등록번호, 주소, 성별, 연락가능한 전화번호, 세대구성형태	사용기간(채용기간) 만료시
선택항목	(본인) 보유자격증	사용기간(채용기간) 만료시
취업취약 계층항목	(본인) 장애인여부, 취업지원대상자 여부	사용기간(채용기간) 만료시

※ 위의 개인정보 수집‧이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의를 거부할 경우 무지개 돌봄사원 채용 제한을 받을 수 있습니다.
☞ 위와 같이 개인정보를 수집·이용하는 것에 동의하십니까?	□ 예, 동의합니다.	□ 아니오, 동의하지 않습니다.

2. 개인정보의 제공에 관한 사항

LH 무지개 돌봄사원 채용과 관련하여 귀하의 개인정보를 제공하기 위하여 「개인정보보호법」 제17조 및 제18조에 따라 동의를 구합니다.

ㅇ 개인정보를 제공받는 자 : 장애인고용개발원, 한국노인인력개발원

ㅇ 개인정보를 제공받는 자의 이용·제공 목적 : 장애인여부, 신청자 자격확인, 취업지원, 중앙부처·지방자치단체의 일자리관련시스템 등 정보제공 및 정책자료 활용(사업 관련 각종 연구, 설문조사 포함)

ㅇ 제공할 개인정보 항목 : (본인) 성명, 주민등록번호, 주소, 연락처, 세대구성형태, 취업취약계층유형정보, 자격증

ㅇ 제공받는 자의 개인정보의 보유, 이용기간: 제공일로부터 사용기간(채용기간) 만료시

※ 위의 개인정보 제공에 대한 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의를 거부할 경우 무지개 돌봄사원 채용 제한을 받을 수 있습니다.
☞ 위와 같이 개인정보를 제공하는 것에 동의하십니까?	□ 예, 동의합니다.	□ 아니오, 동의하지 않습니다.

3. 고유식별정보의 처리에 관한 사항

LH 무지개 돌봄사원 채용과 관련하여 귀하의 고유식별정보를 처리하기 위하여 「개인정보보호법」 제24조에 따라 동의를 구합니다.

수집하는 고유식별정보 항목	주민등록번호
고유식별정보의 수집․이용 목적	위 [1. 개인정보 수집․이용에 관한 사항] 부분에 기재한 사항과 동일
고유식별정보의 보유 및 이용기간	위 [1. 개인정보 수집․이용에 관한 사항] 부분에 기재한 사항과 동일

※ 위의 고유식별정보 처리에 대한 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의를 거부할 경우 무지개 돌봄사원 채용 제한을 받을 수 있습니다.
☞ 위와 같이 고유식별정보의 처리에 대해 동의하십니까?	□ 예, 동의합니다.	□ 아니오, 동의하지 않습니다.

2019년       월       일

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한국토지주택공사장 귀하